flag Судова влада України

Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел

Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46

Вакантна посада заступника керівника апарату Монастирищенського районного суду Черкаської області

15 січня 2025, 12:52

Монастирищенський районний суду Черкаської області оголошує добір на зайняття вакантної посади державної служби категорії «Б» заступника керівника апарату Монастирищенського районного суду.

Вимоги за освітою: ступінь вищої освіти не нижче магістра бажано в галузі знань «Право», «Управління адміністрування».

Досвід роботи: досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року.

Володіння державною мовою: вільне володіння державною мовою.

Призначення на посаду строкове, за результатами співбесіди, до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану. Резюме кандидатів необхідно подавати на електронну адресу: inbox@ms.ck.court.gov.ua.

Інформація приймається до 20 січня 2025 року, включно.

За додатковою інформацією слід звертатися номером телефону: (04746) 2-51-05, 2-50-63 або безпосередньо в суд до служби управління персоналом Монастирищенського районного суду Черкаської області.

Вимоги до посади:

1

Освіта

ступінь вищої освіти не нижче магістра бажано в галузі знань «Право», «Управління адміністрування»

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

4

Володіння іноземною мовою

-

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Прийняття ефективних рішень

-               здатність приймати вчасні та виважені рішення;

-               аналіз альтернатив;

-               автономність та ініціативність щодо пропозицій і рішень

2

Управління організацією роботи

-               чітке бачення цілі;

-               ефективне управління ресурсами;

-               наставництво і розвиток талантів;

-               ефективне формування та управління процесами

3

Лідерство

-               вміння мотивувати до ефективної професійної здатності;

-               сприяти всебічному розвитку особистості.

4

Аналітичні здібності

-               здатність до логічного мислення, узагальнення конкретизації, розкладання складних питань на складові, відділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

-               вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

-               вміння аналізувати інформацію та роботи висновки, критично оцінювати ситуацію

5

Встановлення цілей, пріоритетів, орієнтирів

-               вміння встановлювати чіткі, реальні досяжні групові чи індивідуальні цілі та пріоритети;

-               уміння визначати орієнтири для досягнення групових чи індивідуальних цілей

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України

Закону України "Про державну службу"

Закону України "Про запобігання корупції"

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Закону України «Про судоустрій і статус суддів»;

Положення про автоматизовану систему документообігу суду, затвердженого Рішенням Ради суддів України № 30 від 26.11.2010 (зі змінами);

Інструкції з діловодства в місцевих та апеляційних судах України, затвердженої наказом ДСА України від 20.08.2019 № 814.